あなたは時間管理の取り組みを妨害していますか？
私たちの多くにとって、これは十分な挑戦です。 効果的な時間管理が最優先であり、 より組織化しなければならないと主張しているが、私たちの行動は私たちの願望と一致していない。 私はこれらの人格 "タイプ"を発明して、 時間管理における多くの人々の試みを妨害する行動のパターンを記述してきました。
あなたの次の時間管理の「タイプ」はどれですか？ 楽しいものとして意図されていますが、この演習では時間をより有効に活用するための手がかりを提供する場合があります。
5コモン・タイム・マネジメント・パーソナリティ
ファイヤーマンや女性
あなたにとって、あらゆる出来事は危機です。 時間管理など、特に退屈で日常的なことを扱う時間がないので、あなたは忙しいです。 あなたが一日中火事から火事まで（通常はあなたの手にダブルエスプレッソで）急いでいる間、あなたの周りに仕事が積み重なります。 ほとんどの消防士/女性と同様に、あなたはタイプAの人格を持っています。これは常にパニックモードにあり、ストレスで繁栄しているアドレナリン・ジャンキーです。 あなたは消防士/女性かもしれないと思いますか？ タイプAパーソナリティクイズを取る。
典型的に見られる - 1つの耳に接着されたスマートフォンで自動車に走る（おそらく違法に駐車される）。
オーバーコミッター
あなたの問題は、「いいえ」と言うことができないことです。あなたの行動の境界を設定することに問題があるか、あるいは上司であれば、あなたに報告する他の人の行動の境界を設定します。
誰もが尋ねる必要があるのは、別の委員会の議長を務め、別のプロジェクトに参加したり、別のコミュニティイベントを組織したりすることです。 あなたはとても忙しいので、あなたがしているすべてのことを書き留める時間がありません！ どういうわけか、食事、寝ること、家族関係、運動、趣味などに必要な時間と外部コミットメントをすべて考慮に入れることができません。
通常の24時間に換算します。 オーバーコミットを扱ういくつかの戦略については、あなたの上司に言わないでください。
典型的には見られました 。
アクエリアン
あなたは一般にあなたの同僚に人気があり、人生の尊敬の念を持っていますが、仕事が終わり、 電話をかける気になれば、特に「ゆっくり」あるものがあります 。 あなたのキュービクルの周りに同僚の話をし続けることは、タスク管理と 生産性を 助長しません。 あなたがそれらに行くときに物事になることは、時間管理ではありません。 それは単純なタスク回避です。
典型的に見られる - 机の上に足を置いて、サッカーの試合であなたのチームの残業時間を議論する。
ザ・チャット・キャシー
社交のために生まれ、あなたは驚くべき口頭コミュニケーションスキルを持ち 、あらゆる機会に運動することに抵抗することはできません。 あなたは事務所の皆さんを知っています。あなたのすべての同僚は、あなたの医学的な問題、家族の歴史、そしてあなたが昨日の夕食のために持っていたことを十分に知っています。 すべてのインタラクションは、長く引き出された会話になります。特に、あなたがやめたいと思っている不愉快な作業がある場合はそうです。
典型的に見られる - 携帯電話で同時に文字メッセージを聞きながら、誰かと直接話す。
完璧主義者
あなたはすべての "t"を越え、すべての "i's"を打ち込むことを強いられ、好ましくは精巧なwhorlsとcurlicuesです。 Exactitudeはあなたの言葉です。あなたは急いで仕事をすることができないと感じています。 あなたの満足するまでに仕上げの仕事はあなただけの時間ではなく、より多くの時間帯を必要とするような問題です。
典型的に見られた - 最新のプロジェクトで狩りをしました。
あなたのことを何でも説明していますか？
うまくいけば、これらの時間管理人格プロフィールのどれもあなたの写真ではありません！ しかし、おそらくこれらの記述は、私たちが管理しているさまざまな方法や時間を間違えたこと、そして時間管理をより成功させるために行動を変える方法についてのいくつかの手がかりを引き起こすでしょう。
参照：
生産性を上げるためのトップ11の方法
プロフェッショナルになる方法
あなたの生産性を完全に殺す5つのもの