事業におけるコアコンピタンス

中小企業にもコア能力がある

定義:

コアコンピテンシーは、本質的に他のビジネスと区別されるビジネスがうまくいくものです。

これは非常に一般的なコアコンピタンスの定義です。 しかし、この用語は一般的な使用法に移行し、あらゆる規模の企業に適用されるため、幅広い定義が必要です。 元の定義は大企業のみに適用されました。

コアコンピタンスの起源

コアコンピテンシーの概念は、企業戦略に対するリソースベースのアプローチとして生まれました。 このコンセプトはCKによって最初に導入されました

PrahaladとGary Hamel。 企業のコアコンピタンス (1990年)では、 コアコンピタンスは、 3つの条件を満たす企業がうまくいくことができるものとして記述されています。

1.消費者に利益をもたらす。
競合他社が模倣することは容易ではない。
3.多くの製品や市場に幅広く活用できます。

明らかに、コアコンピテンシーのそのような厳密な定義は、ほとんどが第3の条件を満たすことができないので、中小企業を除外する。

より包括的な定義

幸いにも、時間の経過とともに、コアコンピテンシーの概念が進化しました。 しかし、すべての定義には競争優位の概念が含まれています。

より現状のコアコンピタンスの定義は、「同社にとって競争力を発揮し、長期的な成功に貢献するために企業が開発した主要な能力または強み」であろう。 競争する企業が重複するためには、コアコンピテンシーは困難です。

単語「コア」は特異性を示さないことに注意してください。 ビジネスには複数のコアコンピテンシーがある場合があります。

成功するビジネスは、以下のコアコンピテンシーのうちの2つ以上を持つ傾向があります。

強いコアコンピタンスを持つビジネスの例

ウォルマート - ウォルマートは、世界最大の小売百貨店チェーンで、2017年には4,800億ドル以上の売上を達成しました。

同社には世界中に11,000店舗以上の店舗があります。 ウォルマートのコアコンピタンスは次のとおりです。

Apple Inc. - Appleは時価総額で世界最大の企業です。 実際、アップルが国で時価総額がGDPに換算された場合、世界で20番目に大きな国となります。 世界中で10万人以上の従業員を擁し、2017年には2,300億ドルの収益を上げました。Appleは非常に強力なコアコンピタンスを持っています。

コスコ - コスコは世界最大の会員制倉庫チェーンです。 コスコは、世界的に740以上の倉庫を持ち、年間売上高は1,000億ドルを超えており、以下のコアコンピタンスに自信を持っています。

コア・コンピテンス、コア・コンピテンシー。

例:ビジネスには、マーケティング、顧客サービス、人事などのコアコンピテンシーなど、さまざまな種類のコアコンピテンシーがすべて含まれています。