パートナーシップはユニークなタイプのビジネスです。 それは少なくとも2人の所有者で構成されていますが、多くの所有者（数千人、さらにはそれ以上）を持つことができます。 これらの所有者は、パートナーシップに参加するときに署名するパートナーシップ契約の条項に従って、ビジネスパートナーシップの利点と欠点を共有します。
寄付によるパートナーの種類
すべてのパートナー（一般的なものと限定的なもの）は、企業の初めか、参加するときにパートナーシップに貢献します。
パートナーが寄与する金額は、通常、パートナーシップの所有割合を決定します。 しかし、パートナーシップ所有割合は、個々のパートナーの責任とは関係ありません。 責任は、パートナーシップの一般的な業務への参加に基づいています。
一般パートナーとリミテッドパートナーの違いは何ですか？
パートナーシップの ジェネラルパートナーは、 パートナーシップの日常業務に参加し、パートナーシップの負債について個人的責任を負います。
一般的なパートナーとは対照的に、 リミテッドパートナーは、所有権のシェアを持つが、パートナーシップの管理には関与しないパートナーシップのパートナーです。 リミテッドパートナーは、パートナーシップに対する当初の投資よりも大きな金額については責任を負いません。 限られたパートナーとは対照的に、ゼネラルパートナーはパートナーシップの日常業務に参加し、パートナーシップの負債について個人的責任を負います。
限られたパートナーは、「睡眠パートナー」と呼ばれることもあります。なぜなら、彼らは貢献しているが日常的に何もしないからです。
リミテッドパートナーおよびジェネラルパートナーは、パートナーシップ契約の定義に従って、パートナーシップの所有割合（％）に基づいて、パートナーシップの利益と損失のシェアを分配します （これは分配シェアと呼ばれます ）。
一般および限定パートナーと一般、限定、および限定責任パートナーシップ
一般パートナーとリミテッドパートナーをパートナーシップのタイプ （一般パートナーシップ、リミテッドパートナーシップ、および有限責任パートナーシップ）と混同しないでください。 一般的なパートナーシップには一般的なパートナーのみが存在し、限定的なパートナーシップには一般的なパートナーとリミテッドパートナーの両方が存在する場合があります。 一方、有限責任組合には一般的なパートナーはいません。 LLPのすべてのパートナーは、責任を限定しています。 （LLPはLLCに似ています）。
株式パートナーと給与パートナーの違いは何ですか？
いくつかの専門企業は、パートナーが企業の利益に参加するかどうかによって、異なるタイプのパートナーを持っています。 法律事務所と会計事務所で最も一般的に見られるこの2つのタイプは、 株式パートナーと給与パートナーです。 株式パートナーは、パートナーになった時点でパートナーシップに貢献しましたが、給与のパートナーはパートナーシップに貢献しません。
パートナーシップ契約の条項に基づいて、パートナーは、所有権を有する多くのエクイティパートナーに同意することができます。 彼らの年次報酬は、 スケジュールK-1を通じ、所有権のシェアと利益または損失に基づいています。
これとは対照的に、給料を支払われたパートナーの年間報酬は、給与や時々の賞与に基づいています。
パートナーシップの立場に立ったパートナーの種類は何ですか？
パートナーシップの中には、ポジションに基づいてパートナーのレベルが異なるものがあります。 たとえば、一部の大企業ではパートナーシップ全体の運営を担当する管理パートナーが存在します。 パートナーシップのその他の低レベルは、シニアパートナー、ジュニアパートナー、およびアソシエートパートナーである場合があります。